“就業在六安”新春招聘會火熱開啟 42家企業“家門口”攬才

2月6日，由安徽省六安市人力資源和社會保障局、六安開發區人才和就業服務中心聯合主辦的“就業在六安”新春供需對接會（六安開發區專場）在萬達廣場舉行。旨在為開發區企業與求職者搭建高效對接平臺，助力企業復工復產，促進穩就業保民生。

現場42家企業攜維修、普工、NTC芯片研發工程師、工藝技術員、幕墻設計師、熱處理等1280多個崗位亮相，吸引了大批求職者前來咨詢應聘，現場洋溢著“家門口就業”的熱烈氛圍。

為提升對接效率，主辦方創新采用“線下+云端”雙線模式。線下會場設置企業路演、政策咨詢功能區，線上則通過六安新周報公眾號及六安人才港抖音號同步直播，吸引約11.3萬人次在線觀看。

下午2點，活動尚未正式開始，已有求職者早早到場翻閱企業招聘簡章。安徽墻煌科技股份有限公司展位前，人事主管李兵正忙著向求職者介紹崗位，他笑道：“這次招聘會效果很不錯，求職者熱情高漲，簡歷質量也挺高，感謝開發區組織這場招聘會，期待為墻煌科技注入新活力！”隨后安徽星星服裝股份有限公司、六安中財管道科技有限公司等企業依次上臺進行推介路演，詳細介紹了企業的發展歷程、業務范圍、企業文化以及招聘崗位和薪資待遇。這一環節讓求職者對企業有了更深入的了解，為后續的溝通交流奠定了良好基礎。

“之前在外地做銷售，今年想留在家鄉試試。”王女士攥著簡歷，在一家企業展位前填寫信息。她坦言，父母年邁、孩子幼小，返鄉就業既能顧家，薪資待遇也比預想中更有競爭力。“春節前后是招聘黃金期，我們通過摸排企業需求、組織專場對接，讓人才和崗位高效匹配。”六安開發區人才和就業服務中心主管李慧表示。

夕陽西下，招聘會臨近尾聲，不少企業展位前仍排著長隊。求職者與企業代表的交談聲、簡歷翻閱的沙沙聲，交織成一首生動的“就業交響曲”。此次就業在六安新春供需對接會（六安開發區專場）的成功舉辦，為企業和求職者提供了一個良好的交流平臺，促進了勞動力與企業的精準對接，下一步，六安開發區將繼續積極組織各類招聘會，不斷優化服務，促進六安開發區高質量發展。